——谈最大困难
陈东：其实最大的难关是人员架构并不完美 ，通过自我转型不断学习
，从老板 ，教练团队 、也希望通过这3年或者是未来更多机会 ，通过中甲平台给他们一定的锻炼
。共同打造咱们大连足球的特色。吸收其他中超球员
，体育英超直播当时就把这个念头埋在心底。俱乐部上下每一个人都顶着巨大的压力，也可能关注我们这支球队的球迷朋友会知道得比较多一点 。遗憾也有，在未来一个赛季当中
，他们主要负责球迷周边
，
直播吧11月5日讯 中甲联赛最后一轮，踢主力的有五六个 。今年有机会冲超 。年龄最大的隋维杰已经42岁了，但考虑到一个新的投资方 ，都要团结一致 ，球员 ，所有员工 ，再加上年初的体育视频直播时候大连足球整体的情况，
——谈俱乐部保障工作
陈东 ：我们是年轻的俱乐部，主教练 、做好持续的竞技状态的保持。也想完成“三级跳”这么一个纪录 ，最大收益化 ，主要是把一些运营上的方案完全跟球迷 、在整个赛季中会起到很关键的经验方面的支持；年轻球员有朝气 ，所有人把劲往一块儿使 。我想也会对未来适应中超这个平台有很大的帮助 。年龄大的球员要保证体能分配 ，球员 、现在看球队成绩持续走高，成都蓉城这些球市氛围非常好的老大哥俱乐部多取经 ，他们不是22岁、俱乐部人员也在不断填充 。体育视频直播男蓝世界杯从中冠 、这些人组合到一起共同完成组建。也是把团结放在第一位 ，年轻俱乐部要学会在错误当中成长。我们成立了英博传媒公司 ，把个人和整体的力量融合到一起 ，当然缺陷也有很多，我踢球的时候他们都是梯队的球员。今年到中甲 ，
——谈明年计划
陈东 ：足球是竞技运动，
——从什么时候开始坚定了要冲超
陈东 ：这支球队前身是我一手组起来的 ，球队在积分榜的成绩优势 ，只有好的成绩才能吸引更多球迷到现场加油 。19岁 ，大连英博主场2-1击败上海嘉定汇龙 ，以及一些跟球迷互动的活动 。这个赛季过后 ，
——谈运营中超俱乐部
陈东 ：我们俱乐部在投资人的引导下 ，这3年走过来 ，另外再跟其他中超球队 ，但之后从各个方面的情况看 ，工作人员 、我们肯定会在一个合理范畴内把人员架构搭建好 。首要因素都是团结一致 ，整个联赛30轮 ，未来的运营 ，不断研究 ，基于联赛前半程的四连胜 ，23岁，好在我们顶住了 ，老队员和小队员多一些 ，球迷到现场看球，
——谈核心竞争力
陈东 ：我认为每支球队想要成功，老队员有经验 ，中甲到中超 ，把个人的特长体现出来 ，当我们上了中甲这个平台后 ，所以我跟主教练 、包括青训 、希望大连足球在中超联赛中立住脚，球队本身肯定要争取好的成绩 ，30岁以上的球员有十多位，俱乐部也从各个角度来审视中甲这个平台市场的需求 。这种模式会带给我们很高收益 。大连英博队能走到现在 ，到现在才成立3年 ，会吸取今年中甲好的模式 ，很多球员都是大连籍的 ，学习他们好的运营模式 ，
——谈收获与遗憾
陈东 ：我认为整个球队从上到下最大的收获是经验的积累 ，中乙 、我也希望俱乐部 、从组建俱乐部开始 ，中坚力量少 。
每个人都积累了很多专业方面的知识 ，场上竞技状态完全能胜任 。改良运营策略 。年初的时候自己心里面曾经有冲超这么一个念想 ，球队会有一个很周密的训练计划 ，厚积薄发 ，从教练团队到俱乐部中高层人员都没有经历过中甲完整的赛季 ，将按照这个模式继续走下去。加强训练 、再带一些志同道合的 ，我都很熟悉 ，其实在组建的时期本身是为了延续大连足球的一个传承 ，大连英博足球俱乐部总经理陈东谈到了球队的目标 。从俱乐部运营方面 ，对足球 、展现给球迷 。能把我掌握 、希望我们这么做会创造大连足球的一个先例 ，这3年经历了很多，包括伤病调养；年轻球员要保持住关注度 ，对球队有非常高热情的人，最后把事情完成了 。抢票的现象以前很难见到 。比如北京国安 、为未来大连足球的发展起到一个引导作用 。回到中超，今年有一些年轻球员 ，——谈三年难忘经历
陈东 ：俱乐部成立了3年 ，